1月23日下午，承德建龙2013年度总结表彰大会暨2014年工作部署大会在多功能厅隆重召开，会议对在2013年度为公司做出突出贡献的优秀团队和个人进行了表彰，对公司2013年工作进行全面总结，并安排部署2014年重点工作。大会确定，2014年，承德建龙将深化责任体系建设，攻坚产品开发创效，全力打造中国北方最具竞争力的特钢企业。

　　2013年钢铁行业运行呈现“高产量、高成本、低价格、低效益”的格局。承德建龙在集团公司正确领导以及合作伙伴的鼎力支持下，全面落实预算责任，系统推进五项重点工作，生产经营取得良好业绩。全年生产铁194.2万吨、钢坯170.6万吨，钢材82.7万吨，五氧化二钒6001吨，实现销售收入58.1亿元、利润总额1.81亿元、上缴税金1.86亿元。

　　2014年承德建龙总体工作思路是：以“建立品种开发责任分解体系、技术创新”为核心，稳步提升品种增效能力;在预算责任分解体系不断完善的基础上，持续提升财务、企划、人事等基础管理，系统推进降本增效工作;建立精品工程、安全环保责任体系;加快推动企业内外部环境改善，和谐企业建设工作取得巨大进步;实现企业经济效益稳步持续增长，打造中国北方最优秀、最有竞争力的特钢企业。生产经营目标是：生产生铁193万吨，钢坯173.5万吨，钢材85万吨，五氧化二钒6634吨;实现销售收入57.97亿元、利润3亿元、税金2.53亿元。

　　集团董事长、总裁出席大会并做了重要讲话。张志祥充分肯定了承德建龙2013年在生产经营上取得的优异成绩，他勉励承德建龙全体员工在2014年围绕“成为引领行业进步、深受社会尊重、员工引以自豪的重工产业集团”这一宏伟愿景，充分发挥各级主管和员工的能动性，加快推进四大责任体系落地，着力建设品种开发责任分解体系，以“超越竞争对手、满足客户需求和建立核心竞争力”为质量方针，提高品种开发精度和速度，把承德建龙建设成与兴澄特钢齐名的，环境一流、产品一流、文化先进的最有竞争力的顶级特钢企业。